【減少溝通成本,增加執行力!靠OGSM一頁企畫書,8大變革全面提升工作效率】
高達75%的經理人,在面對立即績效、利潤、最大利潤的壓力下,往往沒法為策略保留發酵的時間。只要操作3個月內沒有見效,經理人就換下一個策略。下場就是消耗成本、坐失競爭良機、失去員工信任、丟掉客戶忠誠。
實踐願景可為企業提供一條更清晰、更確定的成功道路。它需要主事者集中資源、排定優先順序,讓它慢慢發酵,進而成為一個具有價值,而且有存在意義的公司。而簡單好用的OGSM計畫,只需要一頁,就可以讓所有人都快速了解到:公司現在的發展如何以及我們可以如何一起努力。
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